2018西北工业大学医学研究院特聘研究员公告

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各有关人员：
为了推进我院与西北工大学的深入合作，促进人才能力提升和学术影响力扩大，根据西北工业大学医学研究院2018年01号文件《西北工业大学医学院研究院特聘研究员遴选办法》规定，现在我院公开遴选符合条件的人员。有关聘任条件、岗位职责、相关待遇请登录医院网站：http://www.spph-sx.com-通知通告-关于西北工业大学医学研究院特聘研究员遴选的通知-附件下载、查看，并严格按照文件规定执行。
请符合聘任条件并能够履行岗位职责的人员尽快填写《西北工业大学特聘研究员申请表》并提供包括：个人身份证材料（护照或身份证复印件）、现任职务证明、申请人相关代表性成果证明等相关附件材料，申请材料一式两份及时提交科研处。
截止时间：2018年3月22日下午5:30

西北工业大学医学研究院特聘研究员
遴选办法

第一章  总则
为深入贯彻中共中央《关于深化人才发展体制机制改革的意见》和习近平总书记关于人才工作的重要指示精神，服务支撑国家重大发展战略，践行人才是支撑高校发展第一资源的理念，结合西北工业大学“双一流”学科建设需要，进一步完善规范西北工业大学医学研究院特聘研究员的聘任和管理工作，根据《西北工业大学荣誉学衔体系实施办法》制定本办法。
第二章  聘任条件
特聘研究员是授予与我院进行实质性合作的国内外优秀学者的荣誉性学术称号。原则上应满足以下聘任基本条件：
（一）道德高尚，学风严谨，关心研究院发展，热心为研究院服务；
（二）具有国际视野，从事本学科前沿领域研究工作并取得研究成果；
（三）具有博士学位和正高级别职称，对于特别优秀者可适当放宽学位和职称要求；
（四）以项目负责人身份主持1项及以上国家级科研项目；
（五）以第一作者或通讯作者发表SCI、SSCI学术论文3篇及以上。
第三章  岗位职责
特聘研究员的岗位职责主要包括：
（一）宣传和推广研究院人才政策，协助研究院学科建设和学术梯队建设工作，为研究院推荐并协助引进国家级高层次人才；
（二）以西北工业大学为第一完成单位在国内外顶级学术期刊发表高水平学术论文。与我校教师一起开展领域内前沿研究，以西北工业大学为依托单位申请国内外科研项目、联合培养研究生等；
（三）原则上每年在校累计工作时间不少于一个月。


第四章  聘任程序
（一）由个人向研究院提出申请，研究院根据学科发展需求确认申请，个人填写《西北工业大学特聘研究员申请表》，并提供必要的附件材料及身份证明；
（二）研究院对申请人思想政治、师德师风和学术水平等进行综合评议；
（三）研究院与申请人商议并签订工作协议，明确聘期内的岗位目标、工作任务及支持条件等；
（四）申请材料提交至高层次人才办公室进行审核；
（五）审核通过者报分管校领导审批；
（六）学校审批通过后，工作协议正式生效。
第五章  相关待遇
（一）学校每年提供一次来校工作的国际国内交通费；
（二）学校为其在校工作期间提供住宿；
（三）学校提供生活补贴1.5-2.5万元/月人民币，按照实际在校工作天数折算发放；
（四）聘任期间以我校为第一完成单位取得高水平成果，或为学校引进国家级高层次人才的，按照学校相关政策给予奖励；
（五）研究院聘任的特聘研究员，若为《西北工业大学外国文教专家工作管理办法》中学校重点引智项目的外国专家，按照引智项目规定的资助标准提供相关待遇，学校不再重复资助；
（六）聘期内，在提升学校影响力、拓展学校学科建设等方面做出突出贡献的专家，可由研究院提出申请，经学校审核通过后，根据实际贡献，提供特殊补贴。

医学研究院
2018年3月15日
主题词：遴选 办法

医学研究院党政办公室      2018年3月15日
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